Le droit social international et européen en pratique (Références) par Michel Miné

Le droit social international et européen en pratique (Références) par Michel Miné

Titre de livre: Le droit social international et européen en pratique (Références)

Auteur: Michel Miné

Broché: 402 pages

Date de sortie: February 7, 2013

Éditeur: Eyrolles

Téléchargez ou lisez le livre Le droit social international et européen en pratique (Références) de Michel Miné au format PDF et EPUB. Ici, vous pouvez télécharger gratuitement tous les livres au format PDF ou Epub. Utilisez le bouton disponible sur cette page pour télécharger ou lire un livre en ligne.

Michel Miné avec Le droit social international et européen en pratique (Références)



  • Incontournable, rendant intelligible la complexité du droit social.


  • Actualisé, permettant de saisir les évolutions récentes du droit social.


  • Pédagogique, rédigé dans un langage clair et précis.



La primauté du droit international et européen, de l'Union européenne (traité de Lisbonne) et du Conseil de l'Europe, ne peut plus être ignorée. Il est désormais indispensable de connaître ce droit, par souci de sécurité juridique mais également pour puiser dans ses ressources variées offrant des usages multiples.



Cet ouvrage permet de comprendre ce droit dans ses différentes branches : droit du travail, de la sécurité sociale ainsi que de la protection sociale. Ce droit inspire fortement le droit français, depuis plusieurs années ; il règle des questions, complète le droit interne et, parfois, s'y oppose.



S'appuyant sur ses différentes sources (Conventions de l'OIT, règlements et directives de l'Union européenne, jurisprudences des cours de Luxembourg et de Strasbourg, chartes, accords collectifs, etc.) et sur ses institutions, donnant la priorité à l'actualité, l'ouvrage traite :




  • des institutions internationales, de l'Union et du Conseil de l'Europe ;


  • des normes sur le statut individuel (contrat de travail, mobilité, temps de travail, etc.) et les relations professionnelles (négociations collectives, comité d'entreprise européen, droit de grève transnationale, etc.) ;


  • des régimes de protection sociale en Europe.